等次_黎平新闻网

滚动资讯:

1、公务员年度考核的结果分为优秀、称职、基本称职和不称职四个等次。... [了解更多]

1、该员工工作积极，态度认真，经商议定考核等级为，优秀！。... [了解更多]

考核等次分为优秀、称职、基本称职、不称职四个等次。公务员考核制度由以下要素构成： 1.考核对象和考核主体考核对象是已取得公务员身份的人员。其中又分为非领导成员和领导... [了解更多]

共1页/3条

TOP

本站涵盖的内容、图片、视频等模板演示数据，部分未能与原作者取得联系。若涉及版权问题，请及时通知我们并提供相关证明材料，我们将及时予以删除！谢谢大家的理解与支持！