楼下几个人发的岗位工资和薪级工资都是两届以前的内容了，所以说不用参考。

所谓的薪级工资，就是参加工作之后按年限给你增长的工资。

通常的新区工资在正常情况下您工作的年度考核是合格以上的话就可以每年晋升，一级晋升的幅度是随着年限的增加，越来越大。

多数地区通常会在4月份做本年度的薪级调整工作，同时会从1月份开始补发这份工资。

薪级工资在一个人的人生档案中显得非常的重要，因为这是衡量你工作年限的一个标准，但是和您工作年限没有绝对对应关系，一般本科专科还有中专，这几个学历所造成的差距在三年左右。

但是如果您在工作中某一年被考核不合格，或者遭到了一些行政处分的话，那么你有可能就会本年度不得晋升薪级工资。

基本情况就是这个样子，总而言之概括论述的话，薪级工资就是能参加工作年限的工资。